【天天报资讯】扬州市纪委监委公开通报三起违反中央八项规定精神典型案例
2013年至2022年,沈鸿江在担任扬州市公安局治安支队党委书记、二级高级警长等职务期间,多次收受下属、管理
(资料图片)
“五一”、端午假期将至,为警示教育广大党员干部清正廉洁过节,现对近期查处的3起违反中央八项规定精神典型案例通报如下:
1.扬州市公安局原二级高级警长沈鸿江违规受礼问题。2013年至2022年,沈鸿江在担任扬州市公安局治安支队党委书记、二级高级警长等职务期间,多次收受下属、管理服务对象所送现金、购物卡折计10.8万元。沈鸿江还存在其他严重违纪违法问题。2022年12月,沈鸿江被开除党籍、开除公职,涉嫌犯罪问题被移送司法机关依法审查起诉。
2.宝应城市发展控股有限公司原党委书记、董事长沈龙广违规受礼问题。2013年至2022年,沈龙广在担任宝应县财政局局长、县城控公司党委书记、董事长等职务期间,多次收受管理服务对象所送现金、金条、购物卡等折计19.6万元,以及高档烟酒等。沈龙广还存在其他严重违纪违法问题。2023年2月,沈龙广被开除党籍、开除公职,涉嫌犯罪问题被移送司法机关依法审查起诉。
3.邗江区市场监督管理局原党委委员朱俊违规受礼、违规发放津补贴等问题。2014年至2022年,朱俊在担任邗江区市场监管局基层分局局长、区局党委委员等职务期间,多次收受管理服务对象所送礼金、礼品折计2.4万余元;违规发放津补贴共计49.7万余元,其中个人实得6.6万余元;多次接受可能影响公正执行公务的宴请。朱俊还存在其他严重违纪违法问题。2022年9月,朱俊被开除党籍、开除公职。2022年12月,朱俊因犯贪污罪被判处有期徒刑三年一个月,并处罚金20万元。
(来源:扬州市纪委监委)
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2013年至2022年,沈鸿江在担任扬州市公安局治安支队党委书记、二级高级警长等职务期间,多次收受下属、管理
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